美國勞動市場在1月幾乎沒有顯著變化，根據ADP payroll processing firm的報告，私人企業僅增加22,000個職位，遠低於預期。若非教育與健康服務業激增74,000個就業機會，數據將為負數。此數據低於12月修正後的37,000個增加數，也低於道瓊預測的45,000個。報告顯示，2026年開局與2025年尾聲相似，勞動市場低迷，企業招聘與解僱均趨於保守，可能加劇聯邦準備理事會對經濟需更多支持的擔憂。ADP首席經濟學家Nela Richardson指出，過去三年來就業增長持續疲軟，企業在當前經濟環境下極為謹慎。數據修正後顯示，2025年就業增長每月實際比報告數據弱18,000個，全年共弱216,000個。除健康照護業外，金融活動增加14,000個，建設業增加9,000個，但專業服務業減少57,000個，製造業減少8,000個。就業機會主要來自服務業，其中50至499人規模企業貢獻全部新增職位，而大型雇主減少18,000個。薪資增長與12月持平，現任職者薪資增長4.5%。ADP報告通常預示更受關注的美國勞工部非農就業數據，但因政府部分停擺，該數據再次延後，待爭議解決後公布。
此報告反映美國勞動市場持續低迷，企業招聘動能不足，可能迫使聯邦準備理事會重新評估經濟支持措施。儘管健康照護與金融業提供部分就業機會，但專業服務與製造業的大幅下滑顯示經濟結構性問題。薪資增長穩定但緩慢，反映勞動市場供需不匹配。政府停擺導致數據延誤，可能影響政策制定與市場預期，凸顯當前經濟與政治環境的複雜性。
原文網頁：Private payrolls rose by just 22,000, far short of expectations, ADP says (by Jeff Cox)
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