近乎全數企業開放Roth 401！ 退休儲蓄新趨勢，你該如何應對？

這篇報導主要講述了美國401(k)退休金計畫中，Roth帳戶的普及率大幅提升的趨勢。過去幾年，由於立法變革，特別是Secure 2.0法案的通過，使得幾乎所有的401(k)計畫都允許員工將資金存入Roth帳戶。目前，約96%的計畫提供Roth儲蓄選項，相較於2015年的60%有顯著增長。

Roth帳戶的運作方式是使用稅後收入供款，但退休後提取時免稅。對於預期退休後稅率會高於現在的年輕人或剛步入職場的人來說，Roth帳戶通常是個不錯的選擇。此外，Roth 401(k)的年度供款上限（2026年為24,500美元）高於Roth IRA（7,500美元），且沒有收入限制。

報導中提到，Secure 2.0法案強制高收入、50歲以上員工的額外供款必須存入Roth帳戶，這加速了Roth帳戶的普及。同時，法案也允許雇主提供Roth帳戶的401(k)配對，約19%的計畫已經或正在考慮採用這種方式。

然而，報導也指出，政府推動Roth帳戶普及的動機，很大程度上是為了盡早增加稅收收入，以應對日益嚴重的美國國債問題。雖然這會犧牲未來的稅收，但短期內可以緩解財政壓力。

對於個人而言，是否選擇Roth帳戶取決於自身財務狀況。低收入者可能更適合選擇傳統的稅前扣除方式，而有能力負擔現階段稅負的高收入者，則應考慮將部分資金存入Roth帳戶。總而言之，Roth帳戶的普及反映了退休金計畫的多元化趨勢，以及政府在稅收政策上的考量。

原文網頁：Almost all companies with a 401(k) now allow Roth savings — here”s who benefits (by Greg Iacurci)